Tech är den sektor som väntas stå för den snabbaste ökningen på svensk arbetsmarknad fram till 2031, procentuellt sett. Samtidigt väntas den största ökningen i antalet anställda komma från vården, enligt rapporten Workforce Skills Forecast från ServiceNow och Pearson.
ServiceNow och Pearsons Workforce Skills Forecast 2026 analyserar hur AI, digitalisering och ekonomiska förändringar väntas påverka jobb och kompetenser fram till 2031. Globalt visar prognosen att tech och vård är de sektorer som växer konsekvent i samtliga analyserade marknader. I Sverige syns skillnaden tydligt: techsektorn växer snabbast procentuellt, medan vården väntas öka mest i antal personer.
– När vi pratar om framtidens arbetsmarknad hamnar fokus ofta på techsektorn. Men den svenska datan visar att den stora volymfrågan finns i vården. Det innebär att AI- och digitaliseringsomställningen inte bara är en fråga för IT-avdelningar och techbolag, utan för de verksamheter där tekniken ska användas i praktiken, säger Martin Lindahl, Sverigechef på ServiceNow.
Största ökningen inom absoluta tal i vården
Enligt rapporten väntas sysselsättningen inom svensk vård att öka med 47 000 personer till år 2031. Techsektorn, som inkluderar telekom, media och teknologi, väntas samtidigt öka med 28 000 personer. Därmed beräknas techsektorn växa med 11,6 procent vilket är den största procentuella ökningen, medan vården står för den största ökningen sett till absoluta tal.
För att möta det framtida kompetensbehovet behöver inte bara fler tekniska specialister utbildas. När AI och digitala system blir en större del av arbetslivet behöver även samhällsbärande verksamheter bygga förmågan att införa, styra och använda tekniken på ett säkert och effektivt sätt, menar Martin Lindahl.
– AI skapar inte värde av sig själv. Värdet uppstår först när tekniken kopplas till arbetsflöden, data, styrning och säker exekvering. För vården och andra stora verksamheter handlar omställningen därför inte bara om fler system, utan om människor som kan få tekniken att fungera i vardagen, säger Martin Lindahl.
“Investera i både teknik och kompetens”
Prognosen pekar på att arbetsgivare och beslutsfattare behöver bredda synen på framtidens kompetensförsörjning. Techsektorn kommer fortsatt att vara central för utvecklingen, men den största ökningen i antal personer väntas ske i verksamheter där tekniken möter människor, processer och samhällskritiska behov.
– Framtidens AI-värde kommer inte bara att skapas i techsektorn. Det kommer att avgöras i de verksamheter där tekniken omsätts i verkliga arbetsflöden, från vård och välfärd till service, drift och administration. Därför behöver organisationer investera både i tekniken och i kompetensen som gör den användbar i praktiken, säger Martin Lindahl.
BIld av Jensen Art Co
